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留学生回国政策新出台:海归的春天来了!
编辑 :泰国先皇理工大学发布时间:2024-12-17

  国家10部门联合发布了《关于进一步做好留学人才回国服务工作的意见》,本文将围绕本条政策展开详细说明。

  在这个全球化的时代,留学已成为许多年轻人拓宽视野、提升自我的重要途径。而随着国家的发展壮大,越来越多的海外学子选择学成归国,将所学知识与技能贡献给祖国的现代化建设。为了更好地吸引和支持这些宝贵的留学人才,国家10部门联合发布了《关于进一步做好留学人才回国服务工作的意见》,为留学归国人员提供了一系列实实在在的政策红利和服务保障。

  政策亮点解读

  纳入就业政策体系:留学回国人才将享受与国内毕业生同等的就业服务,近10年留学回国人数已超400万,这一政策的实施将进一步促进留学回国人才的高质量充分就业。

  创业扶持:加强创业园建设,提供一站式服务,全国已有200+留学人员创业园,孵化企业1.5万家+。

  创新平台:举办创新创业大赛,建立博士后科研站,2022年举办100+赛事,吸引数千项目。

  学历认证:规范化、专业化认证服务,每年处理20万+份申请,认证周期≤15工作日。

  出入境便利:“一站式”服务,简化手续,部分城市办理时间缩短30%+。

  评价渠道与社会保险:公正评价体系,落实社保待遇,多地设立服务窗口,年均服务10万+人次。

  “一条龙”服务机制:全程服务,从信息咨询到生活安置,探索建立,提升服务效率。

  地方与部门联动:解决实际问题,营造良好环境,鼓励讲述海归故事,形成示范效应。

  留学现状总览

  近年来,国家对留学人才愈发重视,通过出台多种政策,逐渐加大扶持力度来鼓励在外留学人员回国工作、为国服务。比如,国家留学基金委每年都会针对优秀的博士海归留学生发放奖学金。只要你海博毕业准备回国,就能提交材料领取6000美元,约4.3万元人民币,特别优秀的可以领取1万美元,约7.2万元人民币。同时,为了支持归国留学生就业,教育部在2022年9月17日还专门上线了“国家留学人才就业服务平台”。入驻平台里的招聘单位中,高校科研院所占18%,事业单位占10%,国企占36%,民营企业占27%,双创企业占9%,目前总共发布了一万余个招聘岗位。中间商已经被教育部“拿掉”,这真的是找工作直接和“老板谈”。而且,大多数都是含金量高、真实且有保障的企业,一般情况下不会出现不靠谱的企业或者虚招的岗位。

  结语

  留学归国,不仅是个人职业生涯的一次重要选择,更是对国家未来发展的一份责任与担当。《关于进一步做好留学人才回国服务工作的意见》的出台,为广大留学人员提供了更加宽广的舞台和更加坚实的后盾。无论是求职就业,还是创新创业,都有一系列政策和服务为你保驾护航。通过上述政策的实施,留学回国人才将享受到更加全面、高效的服务,为个人的成长与国家的繁荣贡献更大的力量。

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